La situación que convierte al Trabajador publico en un esclavo del Estado que cobra salarios en billetes de monopolio para apenas comer un día luego de una jornada de trabajo de quince días

Nota de prensa

Según declara el Sr. Jose Hurtado Moy Presidente de UREPANZ y Secretario de Reclamos de FETRANZOATEGUI indica que el Empleado Publico ha perdido todo beneficio otorgado por las Conquistas Sindicales inscritas en las distintas Convenciones Colectivas por mas de 50 años de lucha en la historia de las luchas gremiales y sindicales del país, y es que desde que el Gobierno del quien dice ser el “Presidente Obrero” asumió pagar los sueldos salarios y pensiones a través de la ONAPRE secuestro todo beneficio en un burdo fusionamiento de los beneficios en un salario integral que se ha convertido en una gran estafa para la clase trabajadora de Venezuela.

Argumenta que en Anzoátegui a los Trabajadores dependientes de la Gobernación del Estado le fueron confiscados mas de 100 días del Bono vacacional, 20 del Bono de Fin de Año y otros tantos beneficios que contribuyen al fortalecimiento del salario del Trabajador y de su familia (Obreros, Docentes, Administrativos y Jubilados). Considera que esto ha sido una patada en el rostro para la Clase Trabajadora.

Ante esta gravísima situación que viene ocurriendo desde el mes de Septiembre del año pasado desde que ONAPRE asumió el pago de nominas e impuso cual verdugos los Tabuladores que asesinaron nuestros salarios y beneficios elevaron su voz de protesta ante este Ente Nacional (ONAPRE) con una comunicación el 08 de Mayo solicitando explicación ante lo que venia ocurriendo con los beneficios contractuales y fuimos atendidos por el Analista encargado de Anzoátegui y Monagas TSU Robert Villegas quien nos resumió el proceso lo cual fue una vil canallada contra la clase trabajadora asimismo se comprometió a buscar solución a nuestra solicitud y se le solicito a la Gobernación del Estado a certificar la deuda que exigíamos. Sin embargo hasta hoy no hay respuesta por lo que estamos preparando el traslado de una Comisión a la Ciudad de Caracas con tres objetivos fundamentales  exigir a ONAPRE y al MINISTERIO DE PLANIFICACION respuesta y solución inmediata a nuestra solicitud de no tener una respuesta satisfactoria ocurrir a los organismos jurisdiccionales TSJ a presentar una acción reivindicativa inmediata contra esta decisión que ha vulnerado los ingresos del Trabajador y su familia. Mas aun cuando tenemos una hiperinflación que dolarizó nuestra economía y el salario mínimo es el equivalente a un centavo de dólar diario situación que convierte al Trabajador publico en un esclavo del Estado que cobra salarios en billetes de monopolio para apenas comer un día luego de una jornada de trabajo de quince días para recibir con retardo su pago.