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Ocupación hotelera se ve “golpeada” ante crisis

Ocupación hotelera se ve “golpeada” ante crisis

Alojamientos turísticos sobreviven ofreciendo paquetes full day, al menos dos veces al mes

Eugenia Jiménez

La actividad hotelera en el estado Anzoátegui es cada vez más baja. De acuerdo a un recorrido realizado por el equipo reporteril de El Mercurio Web por los diferentes alojamientos turísticos de Puerto La Cruz y Barcelona, los días de semana la demanda es de apenas un 5%, mientras que los fines de semanas, los cuales se consideran como “buenos”, la ocupación es entre 10 y 15%.

Empleados de los hoteles Aqua Vi, Rivera, Rocamar, Paradise y Dorado Suites, quienes prefirieron el anonimato, refirieron que la situación cada vez empeora más, pues desde hace un poco más de dos años no hacen reservaciones por más de un día.

“La ocupación es de apenas seis horas. La gente ya no tiene dinero ni tiempo para darse un lujo. Las empresas por lo general mandaban a sus empleados a conferencias o reuniones, pero ya casi no lo hacen y muchas de ellas se tardan en pagar”, aseveró uno de los trabajadores.

Por su parte, la presidente de la Asociación Hotelera de Anzoátegui (Ahotanz), Carla Brandani, aunque no precisó en cuánto se mantiene la ocupación, dijo que por lo general después del 15 de enero baja pues las industrias tardan en reanudar sus actividades.

 “Los primeros días de diciembre son buenos porque aún los turistas están en las ciudades, aún no puedo decir con certeza cómo está la demanda en temporada baja porque el mes aún no cierra y los hoteles no han pasado su pronóstico”, refirió.

En cuanto a la reducción de personal, Brandani aseguró no tener información al respecto. Sin embargo, los empleados de los alojamientos consultados, comentaron que se mantienen los mismo que en el mes de diciembre, no obstante, les advirtieron que de haber otro aumento, podrían hacer un recorte de nómina, pues lo hoteles ya no tienen cómo pagarle a los trabajadores.

Se conoció que las contrataciones se paralizaron y que en los últimos meses el personal ha renunciado en busca de  mejoras.

Los trabajadores informaron que en los alojamientos están haciendo, al menos dos veces al mes, paquetes full day que incluye una bebida, el uso de la piscina, las áreas comunes y animaciones, ya que esta manera pueden captar visitas.

“En diciembre ejecutaron esta estrategia la cual les dio resultado y aumentó la demanda un 40%. Esperan que en la temporada carnestolendas se pueda obtener ingresos positivos”, expresaron los empleados

 

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